Formateur/-trice spécialisé/e AFA 60-100%

Lausanne

Nous comptons plus de 1,7 million de clients et environ 2800 collaborateurs. De ce fait, nous avons aussi de grandes possibilités de faire bouger les choses : façonnes avec nous l'avenir de la formation ! Notre équipe s'investit beaucoup dans la formation/développement interne de la CSS. Chez nous, les horaires de travail sont flexibles et nous avons la possibilité de faire du télétravail régulièrement. L'esprit d'équipe, l'entraide et l'ambiance chaleureuse sont pour nous très importants et nous permettent ensemble de relever les défis du quotidien sereinement.

Ta mission

  • Tu donnes des formations AFA dans les domaines vie et non-vie et, au besoin, sur l'assurance-maladie complémentaire.
  • Tu aimes créer des modules de formation attrayants ainsi que de t'occuper de la coordination avec des partenaires externes
  • Tu es aux côtés des collaborateurs en les accompagnant et en les soutenant pendant et après leur formation 
  • Tu maîtrises bien les recertifications et tu en dispenses les formations aux collaboratrices et collaborateurs
  • Tu apportes continuellement ton soutien dans l'analyse des besoins de formation et de perfectionnement de nos offres de formation.

Ce que tu apportes

  • Tu disposes d'une expérience dans la branche de l'assurance. 
  • Tu possèdes déjà une certification Cicero et as de l'expérience dans l'assurance-vie
  • Pour toi, le travail d'équipe implique une véritable collaboration. En même temps, tu aimes travailler de manière responsable dans ton domaine. 
  • Il t'est facile de penser en réseau et de garder une vue d'ensemble lors de tâches complexes.
  • Tu t'exprimes très bien en français (à l'écrit comme à l'oral), l'allemand et/ou l'italien sont un atout

De bons arguments, typique de la CSS

Travaille de manière flexible

Adapte chaque année ton travail à ton mode de vie, avec des possibilités de temps partiel et d'autres modèles flexibles comme le télétravail, pour n'en citer qu'un.

Travaille de manière flexible

Adapte chaque année ton travail à ton mode de vie, avec des possibilités de temps partiel et d'autres modèles flexibles comme le télétravail, pour n'en citer qu'un.

Enthousiasme ton porte-monnaie

Des avantages tels que le bonus, les chèques Reka, les primes d'assurance-maladie préférentielles, etc., qui peuvent vite atteindre plusieurs milliers de francs par année.

Enthousiasme ton porte-monnaie

Des avantages tels que le bonus, les chèques Reka, les primes d'assurance-maladie préférentielles, etc., qui peuvent vite atteindre plusieurs milliers de francs par année.

Choisis ton modèle de vacances

Cinq ou six semaines de vacances? C'est toi qui choisis. Tu travailles alors respectivement 41 ou 42 heures par semaine.

Choisis ton modèle de vacances

Cinq ou six semaines de vacances? C'est toi qui choisis. Tu travailles alors respectivement 41 ou 42 heures par semaine.

Continue de te former

Nous souhaitons que tu continues à te former à l'interne ou à l'externe et te soutenons généreusement avec du temps et de l'argent.

Continue de te former

Nous souhaitons que tu continues à te former à l'interne ou à l'externe et te soutenons généreusement avec du temps et de l'argent.

Garde la forme

Places de travail ergonomiques, promotion du bien-être psychique et bien d'autres offres en lien avec la santé.

Garde la forme

Places de travail ergonomiques, promotion du bien-être psychique et bien d'autres offres en lien avec la santé.

Engage-toi sur le plan social

La vie se montre favorable à ton égard? Alors fais-en profiter les autres et élargis tes horizons, seul/e ou en équipe.

Engage-toi sur le plan social

La vie se montre favorable à ton égard? Alors fais-en profiter les autres et élargis tes horizons, seul/e ou en équipe.

Voici la suite

Voici le processus prévu pour ce poste. Nous sommes toutefois flexibles et adaptons le processus si nécessaire.

Tu nous transmets ton dossier, et nous te contactons dans les deux semaines.
Première réunion virtuelle
Conversation personnelle sur place, découverte de l'équipe et aperçu de la vie quotidienne
Conversation personnelle sur place, travail sur une analyse de rentabilisation et découverte de l'équipe
Soumettre le casier judiciaire et l'extrait de recouvrement des créances
​​Décision finale de toi et de la / du supérieur/e

Au fait, tu n'as pas besoin d'envoyer de lettre de motivation. Nous simplifions le processus. Et nous nous tutoyons.

As-tu des questions sur le processus de recrutement?

Appelle notre Recrutrice Senior / Conseillère RH Mallory Cricco.

Tel. 058 277 67 35 Contact
<b>Contact</b>

Ce qui nous distingue

Friendly Work Space

Friendly Work Space

Nous faisons beaucoup pour que tu restes en bonne santé au travail.

Fair Compensation

Fair Compensation

Nous sommes certifiés pour l’égalité salariale entre les femmes et les hommes pour une même fonction.

Meilleurs employeurs

Meilleurs employeurs

Nous faisons partie des meilleurs employeurs de Suisse.

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