So sieht dein Alltag aus
- Mit Weitblick entwickelst du unser IKS konzeptionell weiter und gestaltest dessen zukünftige Ausrichtung im Einklang mit relevanten regulatorischen und geschäftlichen Anforderungen.
- Von der Planung bis zur Nachverfolgung übernimmst du Verantwortung für IKS-Überprüfungen: Du koordinierst und führst Control Testings sowie Walkthroughs unter Einbindung technischer Hilfsmittel durch, dokumentierst die Ergebnisse nachvollziehbar und stellst die konsequente Bearbeitung vereinbarter Massnahmen sicher.
- Du bringst moderne Toollösungen und technische Unterstützungsmöglichkeiten ein, entwickelst diese eigenständig weiter und etablierst effiziente sowie zukunftsfähige Prozesse und Arbeitsinstrumente.
- Für unterschiedliche Anspruchsgruppen und Führungsebenen bereitest du adressatengerechte Berichte, Analysen und Entscheidungsgrundlagen auf.
- Komplexe IKS-Themen machst du verständlich und entscheidungsorientiert: Dazu erarbeitest du Präsentationen, Konzepte und konkrete Handlungsempfehlungen für die Leitung.
- Im Austausch mit relevanten Stakeholdern aus den Fachbereichen sowie mit weiteren Governance- und Kontrollfunktionen identifizierst du Weiterentwicklungsthemen und bringst diese gezielt voran.
- Auch im operativen Tagesgeschäft behältst du den Überblick: Du pflegst die IKS-Dokumentation, koordinierst Fristen und Aktivitäten und bearbeitest laufende Fragestellungen und Anforderungen.
Das bringst du mit
- Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Recht oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet die Grundlage für diese Aufgabe. Relevante Zertifizierungen sind ein Plus.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Internes Kontrollsystem (IKS), Internal Audit, Risk Management, Compliance oder in einer vergleichbaren Governance- und Kontrollfunktion zeichnet dich aus – idealerweise in der Beratung, bei einer Bank oder Versicherung.
- In der Planung und Durchführung von Control Testings, Walkthroughs und Designbeurteilungen bist du erfahren. Auch die nachvollziehbare Dokumentation sowie die Nachverfolgung von Feststellungen und Massnahmen gehören zu deinem vertrauten Arbeitsumfeld.
- Die wesentlichen Konzepte und Anforderungen an ein wirksames IKS kennst du und kannst deren Auswirkungen auf Prozesse, Risiken und Kontrollen kompetent einschätzen. Idealerweise hast du bereits aktiv an der Konzeption oder Weiterentwicklung eines IKS mitgewirkt.
- Prozesse analysieren, Kontrollaktivitäten optimieren und Kontexte erkennen – genau darin liegt eine deiner Stärken. Daraus entwickelst du konkrete, umsetzbare und nachhaltige Lösungen für unser IKS.
- Ein gutes Verständnis für die Nutzung und Weiterentwicklung von IKS-, GRC- oder vergleichbaren Toollösungen bringst du ebenso mit wie Freude daran, technische Unterstützungsmöglichkeiten voranzutreiben.
- Deine Arbeitsweise ist engagiert, lösungsorientiert und qualitätsbewusst. Du zeigst Eigeninitiative und hast den Anspruch, Themen nicht nur zu begleiten, sondern sie aktiv weiterzuentwickeln und nachhaltig voranzubringen.
Gute Argumente - typisch CSS
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
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Benefits wie Bonus, CSS Coins, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
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5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
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Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
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Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
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Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
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So geht es jetzt weiter
Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.
Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.
Fragen zur Stelle an deine/n Führungsverantwortliche/n?
Nina Latsch ist für dich da.
Tel. 058 277 41 01 KontaktFragen zum Bewerbungsprozess an deine/n Recruiting Consultant?
Kevin Kisungu ist für dich da.
Tel. 058 277 46 59 Kontakt Mehr über michDiese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.
Das ist die CSS
Rund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 100 Agenturen, rund 3000 Mitarbeitende und eine der führenden Schweizer Kranken- und Sachversicherer. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Unsere Wurzeln gehen bis 1899 zurück. Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Für die Zukunft haben wir noch viel vor - vielleicht zusammen mit dir?
Das zeichnet uns aus
Friendly Work Space
Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst.
Fair Compensation
Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.
Beste Arbeitgeber
Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.