So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Du bist Themenverantwortliche/r für die Kommunikation – deine Schwerpunkte sind Versicherungsthemen sowie Themen rund um das Unternehmen CSS.
- Du erstellst Kommunikationspläne, konzipierst Botschaften und Inhalte und bist verantwortlich für die integrierte Kommunikation auf unseren Kanälen: intern und extern, on- und offline.
- Die Orchestrierung kommunikativer Massnahmen liegt in deiner Verantwortung: Von der Konzeption über die operative Umsetzung bis hin zur strategischen Evaluation und Optimierung.
- Du hast ein vertieftes Verständnis der Themen und berätst die Fachverantwortlichen in allen kommunikativen Belangen, bist im ständigen Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen in der Kommunikationsabteilung und stösst Weiterentwicklungen an.
Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Du bist Kommunikationsprofi. Mit Leidenschaft tauchst du in komplexe Themen ein und entwickelst ein tiefes Verständnis für ein Unternehmen, seine Produkte und seine Branche, damit du die integrierte Kommunikation von relevanten Themen orchestrieren kannst.
- Teamarbeit liegt dir im Blut – du fühlst dich an Schnittstellen wohl und blühst auf, wenn es darum geht, komplexe Aufgaben in hoher Qualität zu meistern. Du bist ein Organisationstalent, bringst Beratungskompetenzen und ein aktives Stakeholder-Management mit.
- Du verfügst über starke redaktionelle Fähigkeiten (Text, Bild und weitere Assets) und kannst Inhalte adressaten- und kanalgerecht aufbereiten. Zudem bist du digital affin und bewegst dich gekonnt auf verschiedensten Kommunikationskanälen.
- Du konntest bereits langjährige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation eines grösseren Unternehmens sammeln.
- Als Basis bringst du einen Universitäts- oder Fachhochschulabschluss in der Unternehmenskommunikation, Marketing, BWL oder einer verwandten Richtung mit.
Gute Argumente - typisch CSS
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
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5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
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Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
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Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
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So geht es jetzt weiter
Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.
Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.
Fragen zur Stelle?
Deine neue Vorgesetzte Lucia Schroth beantwortet diese gerne:
Tel. 058 277 24 44 KontaktFragen zum Bewerbungsprozess?
Rufe unseren Recruiting Consultant Kevin Kisungu an:
Tel. 058 277 46 59 KontaktDiese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.
Fragen zum Bewerbungsprozess?
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Tel. 058 277 46 59Das zeichnet uns aus

Friendly Work Space
Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst.

Fair Compensation
Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.

Beste Arbeitgeber
Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.