Leiter/in Distribution Vorsorge 80-100%

Luzern / Remote

Wir von der CSS helfen Menschen, ein gesundes Leben zu führen - was immer das Leben für sie bereithält. Vielleicht ist unsere Mission ja bald auch deine? Uns würde es freuen. Mit rund 100 Agenturen ist die CSS in allen vier Landesteilen vertreten. In den drei Marktgebieten West, Mitte und Ost arbeiten 23 Personen als Generalagenten, 38 als Agenturleiterinnen oder -leiter und rund 476 als Kundenberaterinnen und -berater oder Mitarbeitende im Kundenservice. Wir sind eine bunte Gruppe ehrgeiziger Menschen, die etwas bewegen wollen. Alle bringen ihre Erfahrung ein. Was uns verbindet, ist unsere Leidenschaft für unsere Kundinnen und Kunden da zu sein. Wir helfen einander, halten zusammen und lachen viel. Und Erfolge feiern wir am liebsten gemeinsam im Team.

So sieht dein Alltag aus

  • Zum Herzstück: Für den Konzernbereich Kunde & Markt bist du Hauptansprechperson für die Betriebsorganisation „Leben“ und rapportierst an die Konzernleitung: Das bedeutet, dass du das Vertriebsmodell entwickelst, umsetzt und direkt auf die Erreichung der Unternehmens- und Konzernziele (der CSS) einwirkst.
  • Du trägst die Verantwortung für die Entwicklung der Kunden- & Vertriebsprozesse für die Lebensversicherungsprodukte und übernimmst auch die Fachvertriebsverantwortung für die Sach- und Haftpflichtprodukte der CSS.
  • Du leitest und koordinierst drei bis sechs Verkaufsförderer und entwickelst zusammen mit den Kanalverantwortlichen die Vertriebsstrategie.
  • Gemeinsam mit den Vertriebskanalverantwortlichen, den Marktgebietsleitern und den Generalagenten erstellst du die Marktbearbeitung, setzt diese auch um und stellst sicher, dass die Produktanforderungen aus dem Markt in die Entwicklung der Lösungen einfliessen.
  • Du befähigst in deiner End-to-End Verantwortung sämtliche Distributions- und Kommunikationskanäle für die Lösungen im Bereich «Leben, Sach und Haft»
  • Du bist mittendrin und arbeitest aktiv in der Kundenberatung mit - sowohl innerhalb als auch ausserhalb des Vertriebskanals. Somit verantwortest du die Gestaltung von Verkaufsmaterialien und Leitfäden und hast einen direkten Einfluss auf unsere Kundenzufriedenheit.
  • Du kannst dich auf den unterschiedlichsten Hierarchiestufen bewegen und repräsentierst den Konzernbereich Kunden & Markt intern und extern.
  • Dein Team entwickelt sich dank dir: Du erstellst Ausbildungs- und Entwicklungspläne und setzt diese um. Damit stellst du sicher, dass die Mitarbeitenden stets auf dem neusten Stand sind und ihr Potential ausschöpfen.

Das bringst du mit

  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Vertriebsbereich «Leben», was dir ein tiefes Verständnis für die Anforderungen der Branche verleiht. Erfahrungen im Bereich von Sach- und Haftpflichtprodukten ist von Vorteil
  • Du bringst Kenntnisse im Finanzwesen mit, in der konzeptionellen Entwicklung wie auch in der Operationalisierung.
  • Du bringst eine breite Vertriebserfahrung über sämtliche Distributionskanäle mit, Aussendienst, Broker und Vermittler, Partnerschaften, Telefon und Online
  • Du bist vertraut mit den gängigen Softwares und Tools, die im Bereich «Leben» eingesetzt werden, und kannst diese effektiv nutzen.
  • Du bist in der Lage, komplexe Probleme zu analysieren und innovative Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette zu entwickeln.
  • Empathie und soziale Kompetenzen zeichnen dich aus. Dadurch fällt es dir einfach, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.
  • «Motivation» ist dein zweiter Vorname und du begeisterst dein Team, um gemeinsam Spitzenleistungen zu erbringen.
  • Deine Ausdrucksweise in Deutsch ist stilsicher. Jede weitere Landessprache ist ein grosses Plus.

Gute Argumente - typisch CSS

Arbeite flexibel

Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.

Arbeite flexibel

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Erfreue dein Portemonnaie

Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.

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Wähle dein Ferienmodell

5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.

Wähle dein Ferienmodell

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Bilde dich weiter

Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.

Bilde dich weiter

Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.

Bleibe fit

Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.

Bleibe fit

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Engagiere dich sozial

Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.

Engagiere dich sozial

Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.

So geht es jetzt weiter

Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.

Du reichst deine Unterlagen ein und hörst innerhalb von zwei Wochen von uns.
Erstes virtuelles Kennenlernen
Persönliches Gespräch vor Ort, Bearbeiten eines Business Case und Kennenlernen Team
Assessement Center und Nachbesprechung
Einreichen Strafregister- und Betreibungsauszug
​​Finaler Entscheid von dir und der Führungsperson

Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.

Fragen zur Stelle?

Pierangelo Campopiano, Leiter Kunde und Markt Mitglied der Konzernleitung, beantwortet diese gern.

Tel. 058 277 34 00 Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess?

Rufe unsere/n Recruiting Consultant Kevin Kisungu an:

Tel. 058 277 46 59 Kontakt
<b>Kontakt</b>

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Friendly Work Space

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