Praktikant/in Unternehmensentwicklung 60-100%

Luzern / hybrid

Wir von der CSS sind Gesundheitspartnerin für 1.75 Millionen Versicherte. Und vielleicht schon bald auch deine Partnerin für deine berufliche Zukunft? Uns würde es freuen. In unserem Team Strategie & Transformation erhältst du wertvolle Einblicke in unsere strategische Arbeit und kannst aktiv die Zukunft mitgestalten. In zwölf Monaten vertiefst du dein Wissen aus dem Studium, bringst eigene Ideen ein und arbeitest an spannenden Projekten rund um das Gesundheitssystem mit. Dies idealerweise ab Juni 2025. Wir freuen uns auf dich!

So sieht dein Alltag aus

Konkurrenz, Markt und Trends immer im Blick: Mit deinem analytischen Denken und deiner klaren Ausdruckskraft, trägst du dazu bei, wertvolle Insights zu gewinnen und diese prägnant zu kommunizieren.
Medienmitteilungen nimmst du kritisch unter die Lupe und veröffentlichst relevante Inhalte im Umfeld-Radar der CSS.
Als Teil des Teams arbeitest du aktiv an strategischen Prozessen mit – von Corporate Foresight über Strategieentwicklung bis hin zur Zielsetzung.
Du bist der organisatorische Rückhalt des Teams, der bei administrativen Aufgaben tatkräftig unterstützt.

Das bringst du mit

Das Wichtigste zuerst: Ein fortgeschrittenes oder abgeschlossenes Studium einer Universität oder Fachhochschule, idealerweise in Betriebswirtschaft.
Folgende Attribute zeichnen dich aus: Ein scharfer analytischer Verstand, Eigenverantwortung und Zielstrebigkeit.
Corporate Foresight und Strategieentwicklung begeistern dich und du hast bereits Erfahrungen im konzeptionellen Bereich? Dann freuen wir uns besonders!
Du bist anpassungsfähig, schätzt die Dynamik der Teamarbeit und bist immer bereit, neue Ideen und Herausforderungen anzunehmen.
Du glänzt mit deinem herausragenden Kommunikationsstil – in Deutsch sowohl mündlich als auch schriftlich.

So geht es jetzt weiter

Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.

Du reichst deine Unterlagen ein und hörst innerhalb von zwei Wochen von uns.

Erstes persönliches Gespräch vor Ort

Persönliches Gespräch vor Ort, Business Case und Kennenlernen Team

Finaler Entscheid von dir und der Führungsperson

Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.

Fragen zur Stelle?

Dein neuer Vorgesetzter Ruedi Britschgi beantwortet diese gerne:

Tel. 058 277 15 84 Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess?

Rufe unseren Recruiting Consultant Kevin Kisungu an:

Tel. 058 277 46 59 Kontakt
Diese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.

Fragen zur Stelle?

Dein neuer Vorgesetzter Ruedi Britschgi beantwortet diese gerne:

Tel. 058 277 15 84

Fragen zum Bewerbungsprozess?

Rufe unseren Recruiting Consultant Kevin Kisungu an:

Tel. 058 277 46 59

Das zeichnet uns aus

Friendly Work Space

Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst.

Fair Compensation

Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.

Beste Arbeitgeber

Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.