So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Gemeinsam mit unseren Stakeholdern bringst du unser Prüfsystem auf das nächste Level und sorgst für kontinuierliche Verbesserungen.
- Deine Ideen sind gefragt! Du findest Wege, um die Automatisierung der Leistungsprüfung voranzutreiben.
- In interdisziplinären Fachgruppen teilst du dein Wissen und gestaltest aktiv mit – sei es im stationären oder ambulanten Bereich sowie bei der Entwicklung von ML-Modellen.
- Als Brücke zwischen den Fachbereichen der Leistungsprüfung und den IT-Expertinnen und Experten sorgst du für reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit.
- Du gestaltest zukunftsweisende SOLL-Prozesse, die die Leistungsprüfung effizienter und effektiver machen.
- Mit deinem scharfen Blick entwickelst du die Controlling-Instrumente der Leistungsprüfung weiter, um stets den Überblick zu behalten.
Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Deine beruflichen Erfahrungen hast du im Bereich Prozessmanagement und/oder Business Analyse gesammelt.
- Deine kaufmännische Grundausbildung mit passender Weiterbildung ist das solide Fundament für diese spannende Funktion.
- IT ist kein Neuland für dich – du hast bereits an Schnittstellen gearbeitet oder bringst IT-nahe Berufserfahrung mit. Du hast bereits Kenntnisse in der Krankenversicherung? Das ist definitiv ein Plus!
- Datengetriebenes Arbeiten begeistert dich und du bist erfahren in der Anwendung von KI- und ML-Modellen.
- Tools wie BIC zur Prozessmodellierung und PowerBI zur Datenanalyse sind dir bestens vertraut.
- Agile Methoden wie SAFe sind dir bekannt.
Gute Argumente - typisch CSS
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
Fokussiert arbeiten und ausgelassen feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.
Fokussiert arbeiten und ausgelassen feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.
Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
So geht es jetzt weiter
Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.
Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.
Fragen zur Stelle?
Dein neuer Vorgesetzter Simon Betschart beantwortet diese gerne:
Tel. 058 277 12 75 KontaktFragen zum Bewerbungsprozess?
Rufe unsere Recruiting Consultant Tina Grochla an:
Tel. 058 277 22 52 KontaktDiese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.
Fragen zur Stelle?
Dein neuer Vorgesetzter Simon Betschart beantwortet diese gerne:
Tel. 058 277 12 75Das zeichnet uns aus
Friendly Work Space
Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst.
Fair Compensation
Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.
Beste Arbeitgeber
Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.