Verhandlungspartner/in Tarifverträge Spital 100 %

Luzern / hybrid

mit fixem Starttermin

Du hast ein Händchen für erfolgreiche Gespräche? Du bringst frischen Wind mit und liebst Herausforderungen von interdisziplinären Fragestellungen? Dann bist du bei uns genau richtig! In unserem Team aus 6 engagierten Köpfen übernimmst du eine Schlüsselrolle im Leistungseinkauf - mit dir fördern wir die Vernetzung verschiedener Leistungserbringer und gestalten die Zukunft der Gesundheitsversorgung aktiv mit. So bringen wir die CSS als Gesundheitspartnerin weiter.

So sieht dein Alltag aus

  • Zum Herzstück: Du übernimmst eigenverantwortlich die Verhandlungen mit Spitälern, psychiatrischen Kliniken und Reha-Zentren – stationär wie ambulant, im OKP- und VVG-Bereich. 
  • Von Antrittsbesuchen über Erfahrungsaustausch bis zu spannenden Kundenveranstaltungen: Das Pflegen und Knüpfen von Beziehungen zu unseren Partnern sind essenziell.  
  • Den Leistungseinkauf und unsere Einkaufsstrategie entwickelst du laufend weiter und bringst deine Ideen für neue Lösungen ein. 
  • Du vertrittst die Interessen der CSS in Fachgremien und Branchenverbänden und sorgst für starke Allianzen. 
  • Den Überblick behältst du durch das Analysieren von Daten, Durchführung von Berechnungen und dem Erstellen von Reportings zu deinen Spitälern.

Das bringst du mit

  • Das Wichtigste zuerst: Du hast einen Abschluss an einer Fachhochschule oder Universität und brennst für interdisziplinäre Themen rund um Gesundheit, Recht, Politik und Medizin. 
  • Mit deinem überzeugenden Auftreten und deinem Verhandlungsgeschick gewinnst du Menschen für dich. 
  • Analytisches Denken liegt dir im Blut und du erkennst Zusammenhänge schnell. 
  • In Deutsch drückst du dich mündlich wie schriftlich klar und sicher aus. 
  • Du arbeitest selbständig, dienstleistungsorientiert und packst Herausforderungen mit Elan an. 

Gute Argumente - typisch CSS

Arbeite flexibel

Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.

Arbeite flexibel

Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.

Erfreue dein Portemonnaie

Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.

Erfreue dein Portemonnaie

Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.

Wähle dein Ferienmodell

5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.

Wähle dein Ferienmodell

5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.

Bilde dich weiter

Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.

Bilde dich weiter

Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.

Feiere mit uns

Fokussiert arbeiten und Erfolge feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.

Feiere mit uns

Fokussiert arbeiten und Erfolge feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.

Engagiere dich sozial

Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.

Engagiere dich sozial

Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.

So geht es jetzt weiter

Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.

Du reichst deine Unterlagen ein und hörst innerhalb von zwei Wochen von uns.
Erstes virtuelles Kennenlernen
Persönliches Gespräch vor Ort, Kennenlernen Team und Einblick in den Alltag
Einreichen Strafregister- und Betreibungsauszug
​​Finaler Entscheid von dir und der Führungsperson

Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.

Fragen zur Stelle an deine/n Führungsverantwortliche/n?

Philipp Plüss ist für dich da.

Tel. 058 277 13 34 Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess an deine/n Recruiting Consultant?

Annabel Blechschmidt ist für dich da.

Tel. 058 277 46 39 Kontakt
Diese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.
<b>Kontakt</b>

Das ist die CSS

Rund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 100 Agenturen, rund 3000 Mitarbeitende und eine der führenden Schweizer Kranken- und Sachversicherer. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Unsere Wurzeln gehen bis 1899 zurück. Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Für die Zukunft haben wir noch viel vor - vielleicht zusammen mit dir?

Fragen zur Stelle?

Philipp Plüss ist für dich da.

Tel. 058 277 13 34

Fragen zum Bewerbungsprozess?

Annabel Blechschmidt ist für dich da.

Tel. 058 277 46 39

Das zeichnet uns aus

Friendly Work Space

Friendly Work Space

Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst.

Fair Compensation

Fair Compensation

Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.

Beste Arbeitgeber

Beste Arbeitgeber

Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.

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