Fachspezialist/in Immobilienbewirtschaftung 80-100%

Luzern / hybrid

mit flexiblem Starttermin

Du hast ein gutes Gespür für Menschen und bringst langjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung mit? Passt - denn wir bieten dir das passende Umfeld. Mit gesundem Vorwärtsdrang, starkem Teamgeist, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei uns kannst du etwas bewirken: Mit deinem Fachwissen über die Vermietung und Bewirtschaftung von Immobilien hilfst du uns, den Immobilienbestand der CSS zu verwalten und weiterzuentwickeln. Wenn du dich darin wiedererkennst, sollten wir darüber sprechen, wie unsere gemeinsame Zukunft aussehen könnte.

So sieht dein Alltag aus

  • Zum Herzstück: Du übernimmst die Verantwortung für dein eigenes Portfolio an Wohn- und Gewerbeliegenschaften und bist für die Mieterinnen und Mieter die erste Anlaufstelle bei allen Anliegen.
  • Wohnungsabnahmen und Übergaben gestaltest du persönlich und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
  • Bei Besichtigungen präsentierst du unsere Liegenschaften und überzeugst mit deinem Gespür für Menschen und Räume.
  • Die Administration rund um Mietverträge, Mutationen und Korrespondenz hältst du effizient und transparent auf Kurs.
  • Instandstellungsprojekte steuerst du von der Idee bis zur Umsetzung und bringst frischen Wind in unsere Objekte.
  • Das jährliche Liegenschaftsbudget planst du mit Weitblick und hast die Zahlen immer im Griff.

Das bringst du mit

  • Das Wichtigste zuerst: Deine abgeschlossene Weiterbildung im Immobilienbereich bildet eine wichtige Grundlage für diese Rolle.
  • Du bringst bereits mehrjährige Berufserfahrung im Immobilienbereich mit? Das wäre definitiv ein Plus!
  • Du drückst dich sehr gut in Deutsch aus. Englisch ist ebenfalls ein Plus.
  • Mit MS Office kennst du dich bestens aus. Hast du dazu noch Erfahrung mit der Liegenschaftsapplikation Rimo R5? Dann freuen wir uns besonders.
  • In neue Technologien einzutauchen, siehst du als spannende Herausforderung und Chance zu lernen.

Dein zukünftiges Team

Unser Team aus 5 motivierten Köpfen packt Herausforderungen gemeinsam an. Wir tauschen Ideen aus, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge zusammen – sei es beim Kaffee, einem Feierabend-Drink oder einfach im täglichen Austausch.

Gute Argumente - typisch CSS

Arbeite flexibel

Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.

Arbeite flexibel

Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.

Erfreue dein Portemonnaie

Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.

Erfreue dein Portemonnaie

Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.

Wähle dein Ferienmodell

5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.

Wähle dein Ferienmodell

5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.

Bilde dich weiter

Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.

Bilde dich weiter

Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.

Feiere mit uns

Fokussiert arbeiten und Erfolge feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.

Feiere mit uns

Fokussiert arbeiten und Erfolge feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.

Engagiere dich sozial

Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.

Engagiere dich sozial

Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.

So geht es jetzt weiter

Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.

Du reichst deine Unterlagen ein und hörst innerhalb von zwei Wochen von uns.
Erstes virtuelles Kennenlernen
Persönliches Gespräch vor Ort und Kennenlernen Team
Einreichen Strafregister- und Betreibungsauszug
​​Finaler Entscheid von dir und der Führungsperson

Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.

Fragen zur Stelle an deine/n Führungsverantwortliche/n?

Marc Vonarburg ist für dich da.

Tel. 058 277 13 02 Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess an deine/n Recruiting Consultant?

Tina Grochla ist für dich da.

Tel. 058 277 22 52 Kontakt Mehr über mich
Diese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.
<b>Kontakt</b>

Das ist die CSS

Rund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 100 Agenturen, rund 3000 Mitarbeitende und eine der führenden Schweizer Kranken- und Sachversicherer. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere Möglichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Unsere Wurzeln gehen bis 1899 zurück. Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Für die Zukunft haben wir noch viel vor - vielleicht zusammen mit dir?

Fragen zur Stelle?

Marc Vonarburg ist für dich da.

Tel. 058 277 13 02

Fragen zum Bewerbungsprozess?

Tina Grochla ist für dich da.

Tel. 058 277 22 52

Das zeichnet uns aus

Friendly Work Space

Friendly Work Space

Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst.

Fair Compensation

Fair Compensation

Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.

Beste Arbeitgeber

Beste Arbeitgeber

Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.

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