So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Mit deinem Fachwissen überprüfst du stationäre Leistungen über sämtliche Fachbereiche hinweg und stellst eine korrekte Abrechnung sicher.
- Du erkennst systemgestützt potenziell fehlerhafte Kodierungen und bringst sie mit klaren und prägnanten Stellungnahmen zur Sprache.
- Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unseres Regelwerks für die teilautomatisierte Kodierprüfung mit.
- Trends stets im Blick: Du analysierst regulatorische und tarifliche Vorgaben und entwickelst daraus innovative Massnahmen.
- Teamgeist ist dir wichtig: Du förderst den fachlichen Austausch und trägst mit deinen Erfahrungen und Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung bei.
Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Eine abgeschlossene Grundausbildung im medizinischen oder pflegerischen Bereich dient dir als solides Fundament.
- Ergänzend dazu hast du eine Weiterbildung zum/r Medizinischen Kodierer/in abgeschlossen und konntest bereits Berufserfahrung in der Medizinischen Kodierung sammeln.
- Du hast fundierte Kenntnisse des Schweizer Gesundheitswesens; Erfahrungen im Krankenversicherungs- oder Sozialversicherungsbereich? Das wäre definitiv ein Plus!
- Du drückst dich sehr gut in Deutsch aus (mündlich und schriftlich). Vielleicht beherrschst du sogar Französisch oder Italienisch?
- Du hinterfragst bestehende Prozesse mit Neugier, bringst eigene Ideen ein und gestaltest Veränderungen aktiv mit, während du den Austausch im Team förderst.
Gute Argumente - typisch CSS
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
So geht es jetzt weiter
Hier siehst du den geplanten Prozess für diese Position. Wir sind jedoch flexibel und passen den Ablauf individuell an, wenn es sinnvoll ist.
Übrigens: Du brauchst kein Motivationsschreiben mitzuschicken. Wir machen das ganz unkompliziert. Und alles per du.
Fragen zur Stelle?
Philippe Weber, Gruppenleiter Leistungsprüfung SwissDRG, beantwortet diese gerne.
Tel. 058 277 20 22 KontaktFragen zum Bewerbungsprozess?
Rufe unsere Recruiting Consultant Chantal Hügli an:
Tel. 058 277 60 33 Kontakt
Fragen zur Stelle?
Philippe Weber, Gruppenleiter Leistungsprüfung SwissDRG, beantwortet diese gerne.
Tel. 058 277 20 22Fragen zum Bewerbungsprozess?
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Tel. 058 277 60 33Das zeichnet uns aus
Friendly Work Space
Wir unternehmen viel, dass du bei der Arbeit gesund bleibst.
Fair Compensation
Wir sind zertifiziert dafür, dass Frauen und Männer bei gleicher Funktion gleich viel verdienen.
Beste Arbeitgeber
Wir gehören zu den besten Arbeitgeberinnen der Schweiz.